中天伏毕睁华溥祖雪梅：数尺山西国企“六定”改革系列——定机构：如何优化国企的组织机构建设 作者：中天华溥高级项目经理 祖雪梅 关于“定机构”政策梳理 1．省属企业：要求实行“小总部”“大部制”管理，规范省属企业总部机构的名称、严控集团机构数量和人员。
从上述各级政策梳理来看，山西省属、市属、区属企业以及企业集团所属基层单位对“定机构”政策在思想上上下贯通、行动上步调一致、认识上高度统一，全面推动着机构改革工作的高效落实。 “机构”如何“定”？ “定机构”实际上就是优化企业的组织机构，使组织机构具有精简高效、灵活反应的能力。
山西国企改革“六定”指的是对国有企业进行机构、职数、员额、机制、薪酬和任期的确定与改革。 改革要求国有企业进行机构调整，实施“小总部”“大部制”管理模式，严格控制机构数量和人员。 在职数方面，严格按照规定配备管理人员，限制管理人员职数在整体职数中的比重。
山西国资国企改革中的“六定”分别是：一是定机构。实行“小总部”“大部制”管理，严控集团机构数量和人员。二是定职数。严格按照职数配备干部，限制管理人员职数比重。三是定员额。进人一律对标管理，劳动生产率超过或达到全国同行业平均水平，方可进人，自然减员的实行“退二进一”。四是定机制。
山西国资国企改革六定内容条理清晰，具体包括： **定机构**：通过实施“小总部”“大部制”管理模式，对集团机构数量和人员进行严格控制。 **定职数**：按照明确的职数配备干部，并限制管理人员职数的比例，以提高效率。
国企改革“六定”实施方案包括以下几个方面：一是定机构。这意味着需要对企业的组织结构进行优化，通过减少不必要的层级和精简人员来提高管理效率。二是定职数。企业需要合理配置职务数量，避免人浮于事，同时对管理人员的职务数量进行限制。三是定员额。
该专业就业前景有行业需求稳定、就业领域广泛、国际就业机会多。行业需求稳定：电力是能源行业的重要组成部分，对于国家经济发展和社会生活具有重要意义。所以电力专业的需求一直相对较稳定，毕业生具有较好的就业前景。
电工发展前景 电工行业的范围广泛，电工不仅仅是依靠体力劳动，更多的是技术专长。随着时代的发展，电工新产品和新技术不断涌现，电力能源的应用也越来越广泛，至少在可预见的未来，电力是难以被完全替代的。电网、发电厂、技术厂等领域的电工，其职业发展是相当稳定的，甚至可以说是充满希望。
电力专业的就业前景是乐观的，主要体现在以下几个方面：首先，行业需求稳定。电力是现代社会的基础能源，对国家经济和民生至关重要。因此，电力专业的毕业生通常能够享受到较为稳定的就业市场。其次，就业领域多元。
1、现在比较热门好就业的专业有人工智能、机械专业、电子商务专业、人力资源专业、金融学专业、小语种类专业等等。人工智能：人工智能领域的研究包括机器人、语言识别、图像识别、自然语言处理和专家系统等。目前人工智能处于大热阶段，个科研机构、科技企业等都需要这方面的人才，就业前景广阔。
2、计算机类，好就业的大学专业主要有：计算机科学技术，软件工程，物联网工程，信息安全，人工智能，大数据几个专业。电子信息类，好就业的大学专业主要有：集成电路，通信工程，电子信息工程，电子科学技术，微电子与固体电子，电磁场与微波技术，光电信息科学与工程专业。
3、汽车维修专业；培养适应现代汽车行业发展，掌握汽车构造与原理、汽车电器设备、汽车检测设备使用、汽车故障诊断等多方面的汽车基础知识，熟练掌握各种汽车检测设备的使用及整车的检测流程，具备汽车检测专业较高的操作技能和技术指导技师层次，具有一定汽修企业管理的高级知识技能复合型行业。
4、比较好就业的专业有：计算机专业、会计学专业、电气及自动化专业、交通专业、工商管理专业、财经类专业等等 。临床医学专业：都说劝人学医天打雷劈，但医学类专业依然是当下的热门专业，且临床医学专业毕业生相对于其他专业的毕业生就业的确定性比较强，就业形势一直较好。
5、金融和会计：金融和会计行业一直是就业机会较多的领域之一，特别是在国际金融中心和商业中心的城市。财务、会计、金融管理等相关专业仍然具有很好的就业前景。 环境科学与可持续发展：随着对环境保护和可持续发展的日益重视，环境科学和可持续发展专业的需求也在增加。